Beginnen Sie bei Anwendungen, Menschen und Nachweisen.
Governance beginnt mit dem Wissen, was KI in Ihrer Organisation tut. Diese Orientierung zeigt Lücken für das Gespräch mit qualifizierten Fachleuten.
Ein kurzer Orientierungscheck
Nicht markierte Punkte zeigen Informationsbedarf vor einer Readiness-Bewertung. Dies ist keine Risikoklassifizierung oder Rechtsbewertung.
Technische und organisatorische Orientierung, keine Rechtsberatung. Prüfen Sie aktuelle Pflichten und Fristen für das tatsächliche System und seinen Einsatz anhand amtlicher Quellen. Ihre Auswahl bleibt auf dieser Seite.
Eine Kategorie klassifiziert Ihr System nicht
Anhang III benennt Bereiche potenziell hochriskanter Nutzung. Eine Marktkategorie hilft bei der Orientierung. Tatsächlicher Zweck, Rolle, Kontext und rechtliche Voraussetzungen benötigen eine gesonderte Bewertung. Anbieterland oder Zertifikatsaussage entscheiden diese Bewertung nicht.
Vorstand, Prüfer oder Betriebsrat erwarten eine Position zum AI Act, doch ein vollständiges Register fehlt. Der Sprint führt verstreute Informationen zu einer begründeten technischen und organisatorischen Bewertung und einem konkreten Maßnahmenplan zusammen.
Eine KI-Richtlinie bleibt wirkungslos, wenn niemand neue Werkzeuge freigibt oder das Register pflegt. Governance Setup entwickelt Rollen, Entscheidungsrechte und Evidenzprozess passend zur Organisation.